Специалисты МГППУ предложили создать информационную систему на основе симуляций для профориентации и самопознания. Специальная система будет использовать симуляции, чтобы показать различные карьерные пути и дать возможность людям изучить свои интересы и способности. Это поможет пользователям приложения понять себя и выбрать профессию.
В МГППУ рассказали, как в будущем можно будет выбирать профессию / © Алла Колтырина, пресс-служба МГППУ
Исследователи МГППУ Ирина Нуркаева, Егор Савенков и Дмитрий Катышев разработали модель приложения, которое сможет показывать пользователям различные карьерные пути и давать возможность изучить их интересы и способности. Результаты работы опубликованы в научном журнале «Моделирование и анализ данных».
В образовательной среде роль проводника в самопознании и просветителя при профориентации выполняет психолог. Разработка, предложенная учеными МГППУ, может компьютеризировать работу практического психолога и дать возможность большему количеству людей получить помощь при самопознании и выборе будущей карьеры.
В системе самопознания (приложении) пользователи могут свободно выбирать и изучать себя, взаимодействуя с другими, а также получать дополнительную информацию для понимания окружающего мира. Все действия они могут совершать в удобном для себя темпе.
Система самопознания включает три этапа: просмотр искусства, рефлексия в группе и обратная связь. Она использует симуляцию городка для взаимодействия с искусством и общения с другими пользователями.
Первый этап — просмотр произведений искусства: пользователи могут просматривать цифровое искусство в симуляции городка. Здесь фотографии-кнопки ведут к различным локациям и произведениям искусства, расположенным в художественной галерее.
Второй этап — рефлексия. После просмотра пользователи могут выразить свои мысли и чувства в специальном интерфейсе, где можно обсудить как всю выставку, так и отдельные произведения. Пользователи могут оставлять свои сообщения для других. Для третьего этапа будет создан глобальный чат, где пользователи смогут делиться своими мыслями и получать обратную связь от других.
Система автоматически будет фиксировать все действия пользователей. Это позволит находить схожесть между людьми и выявлять общие интересы. В то же время через систему работодатели смогут находить потенциальных кандидатов и связываться с ними, используя информацию о предпочтениях и навыках пользователей приложения.
Эффективность системы будет проверяться на основе опросов и наблюдений, чтобы понять, помогает ли приложение в самопознании и выборе карьерного пути.
